1型的核心引擎
核心需求：正確、公平、秩序、改進、被尊重、做得對
核心恐懼：失控、混亂、被指責為不夠好、自己有缺陷、價值被否定
衝突天賦：能看見問題、敢指出偏差、能立規則流程、能把事情修好、能扛責任與標準
衝突盲點：糾錯強度過大、容易變批評與審判；不擅長處理「憤怒與失望」的柔軟表達
1型在四個快速定位中的位置
三中心：腹中心（界線/主權/行動/決策）
反應組：能力勝任組（先壓住情緒、靠理性與標準解決）
立場姿態：順從型（想做對、照規則、維持責任感與正當性）
健康度：
低健康：本能自保＝更挑剔、更僵硬、更道德化、把焦慮藏成指責與控制
高健康：看見動機＝能把標準變成支持、能承認人性與限制、能用溫和而堅定的方式修復關係
1型的關係操練不是「放掉原則」，而是「標準有沒有被導向建設與理解」。

外部壓力：工作強度、工時、職場挫敗、經濟景氣、家庭突發事件
家庭系統壓力：婆媳/岳家、原生家庭干預、親友界線、節日與紅包
生活結構壓力：家務分配、作息不同、通勤、居住環境、搬家
育兒壓力：睡眠不足、教養理念分歧、誰是主要照顧者、帶娃疲勞
財務壓力：收入落差、消費觀、投資風險、負債、隱性金錢焦慮
心理壓力：低自尊、焦慮/憂鬱傾向、過度警覺、情緒調節困難

1型低健康層級（健康層級下沉）
外部壓力一大 → 內在「應該」聲變大：應該更努力、應該更有效率、應該更自律
會把壓力轉成「要求與標準」丟回關係：越累越想管、越想糾錯
常見內在台詞：「再不管會出事」
1型高健康層級
先承認自己在緊繃，不把壓力包裝成道德審判
會把壓力拆成「可改善的系統」而非「你怎麼又…」
可直接用的句型
「我現在很焦慮，所以我開始想糾正你。我想先講：我需要秩序感，不是要批評你的人格。」
「我們把它變成流程，不要靠我一直提醒。」
伴侶最有效接法
先肯定原則：「我知道你在乎的是公平跟做對。」再一起談方法。

被否定/被看不起（尊嚴、能力、價值感被踩）
被控制/被逼表態（界線與主權）
被忽略/不被在乎（親密感與被需要）
不可靠/拖延/說到做不到（安全感與信任）
不公平（付出不對等、誰比較累）
累積已久的小事（最後變成「你一直都這樣」）

最常引爆 1型的點
不負責/敷衍/拖延（承諾落空、標準被踩）
不公平（我做很多、你做很少；規則只對我有效）
混亂無序（家裡亂、育兒沒一致性、財務沒紀律）
被指責“你很機車/你太龜毛”（等於否定其價值）
1型高健康層級止血
把「批評」換成「標準＋理由＋共識」
把「你應該」換成「我在乎什麼＋我需要什麼」
止血句型（建議背起來）
「我在意的是一致性/公平，不是要挑你毛病。」
「我們先停一下，我現在進入糾錯模式了，我不想傷你。」
「我需要的是具體承諾：你願意負責哪一塊？什麼時候完成？」

權力與決策：誰說了算？誰需要被尊重？
親密與距離：要陪伴還是要空間？黏與冷的循環
責任與分工：家務、育兒、照顧長輩、情緒勞務
金錢與風險：存錢/花錢、投資、家庭資源分配
性與身體親密：需求落差、拒絕的解讀、羞恥感
價值觀與人生規劃：住哪、要不要小孩、工作選擇
第三方介入：家人、朋友、手機、工作、外遇疑慮

1型表面在吵「這樣不對」，底層通常是：
秩序感：沒規則我會焦慮
公平感：不公平我會憤怒
責任感：不負責我會失望
1型高健康層級做法：把價值變規則，把規則變協作
不要只講「對錯」，要把標準寫成「我們同意的規範」
最強武器不是批評，而是「制度」

追—逃（追問 vs 退縮）：一方要立刻談清楚，一方想先冷靜
批評—防衛：越講越像控訴，越聽越像被攻擊
冷處理—爆炸：平常吞、忍、拖，最後一次炸裂
互相證明自己有理：變成辯論賽而不是解決問題
翻舊帳與貼標籤：「你每次都…」「你就是…」
溝通失真：同一句話為什麼會變成不同意思
語氣 > 內容：語氣被解讀成不尊重，內容就進不去
需求沒被說清楚：其實要的是安撫/支持，卻用指責表達
假議題：吵「碗沒洗」，真的是「我覺得你不在乎我」
認知偏誤：把對方行為解讀成「故意」「你就是不愛我」

1型低健康層級常見模式
看見問題 → 立刻糾正 → 對方防衛/反擊 → 1型更覺得「你不講理」
情緒表現常是「冷硬正義感」，其實底層是焦慮與失望
1型高健康層級：先情緒後標準（順序很重要）
1型不是不能談標準，是要先做一個動作：先說感受，標準才不會像審判。
可直接用的句型
「我現在有點焦慮/生氣，因為我覺得不公平。等我講完，我們再一起訂規則。」
「我不是要贏，我想要的是我們的生活可運作。」

語氣 > 內容：語氣被解讀成不尊重，內容就進不去
需求沒被說清楚：其實要的是安撫/支持，卻用指責表達
假議題：吵「碗沒洗」，真的是「我覺得你不在乎我」
認知偏誤：把對方行為解讀成「故意」「你就是不愛我」
情緒與生理狀態：疲勞會讓衝突放大 3 倍
睡眠不足、飢餓、過勞：忍耐閾值大幅下降
荷爾蒙/生理期/慢性病：情緒調節變難
長期壓力：更敏感、更易怒、更容易進入防衛

睡眠不足、飢餓、過勞：忍耐閾值大幅下降
荷爾蒙/生理期/慢性病：情緒調節變難
長期壓力：更敏感、更易怒、更容易進入防衛

1型低健康層級徵兆
更嚴格、更急、更難容忍
小錯都變大錯
內在批判聲變大（對自己也更狠）
1型高健康層級：先放過自己，才放過別人
1型需要練「足夠好」而不是「完美」
睡眠不足時不要談大規則（育兒、金錢、婆家）
可直接用的規則
「我累的時候會很容易挑剔，所以我們重大議題改成明天早上談。」

我要被看見（重視、肯定、被在乎）
我要可依靠（承諾、穩定、說到做到）
我要有界線（不被侵犯、不被控制）
我要被理解（情緒被接住，而不是被評分）

1型的安全感來自：可預期、可依靠、規則一致、公平分擔。
1型高健康層級做法
把需求說清楚：
「我需要的是一致的規則，不然我會焦慮。」
允許協商：規則不是我訂，是我們訂
在規則裡保留人性彈性：例外條款、補救方式
1型可以練的「柔軟但不失原則」句型
「我們先訂底線，再留彈性。底線我很在乎，彈性我願意談。」

道歉的品質：有沒有承認影響、而不是只說「我不是那個意思」
修復行動：承諾、可觀察的改變、重建安全感
重新連結：擁抱、一起吃飯、重新感到「我們是同一隊」
界線重設：哪些話不能說、哪些行為不能做、觸發點如何避開

1型的修復常卡在：我明明是對的，為什麼要道歉？
高健康層級會分清楚：內容可能對，但方式可能傷人。
1型高品質修復四步
承認方式：「我剛剛太批判/太急了。」
承認影響：「那會讓你覺得被否定。」
回到動機：「我其實是怕事情失控、怕不公平。」
具體調整：「下次我先說感受，再提標準。」
1型的大忌
道歉變教訓：「對不起，但你本來就…」
（這會把修復變第二次審判）

停損詞/安全詞：一說就停，不再追打
暫停機制：情緒飆高先分開冷卻（不是冷戰）
回來談的時間：約定多久內回到議題（避免無限拖延）
底線規範：不羞辱、不威脅離婚、不摔東西、不翻手機（依你們設定）
如何談：先講感受與需求，再談解法與分工

1型需要 SOP 有：規則、流程、可追蹤，但要避免變成「你必須照我的規則」。
1型 SOP（建議直接照用）
停損詞：「我現在進入糾錯模式了，我先停一下。」
暫停機制：10–30 分鐘，避免越說越像審判
回來談結構（最適合1型）
事實：發生什麼
感受：我為什麼焦慮/生氣（先講這個）
原則：我在乎的標準是什麼
規則：我們同意怎麼做
追蹤：誰負責、何時檢查
伴侶最有效接法
讓1型安心：給承諾、給時間表；1型一安心，語氣會軟很多。

看懂彼此的壓力樣貌：壓力下的你是在自保，不是在故意傷害
提前預防：睡眠、工作量、財務透明、育兒輪班，先把爆點降到最低
把衝突變成資料：每次吵架都在告訴你「系統哪裡超載」
建立共同語言：我們現在是在「累」、在「怕」、在「覺得不被愛」——不是在吵碗
從輸贏走向同隊：目標改成「我們如何一起度過這段壓力」

1型的成長不是沒有標準，而是：
標準從審判 → 指南
正義從指責 → 修復
控制從要求 → 共治
1型最實用的三個成長訓練
先說感受再說規則（順序改了，衝突就小一半）
練“足夠好”：把「完美」改成「可運作」
每次只改一件事：避免把伴侶淹死在改善清單裡

1型 × 1型（兩個改革者）
典型對撞：標準互砍、對錯辯論、誰比較負責。
微調重點：把「對」改成「一起更好」，把「原則」變成「共同規範」。
停損詞：
「我們現在在比誰比較對了，先停。」
暫停：10–20 分鐘（越拖越積怨）
回來談：先各自講 1 句感受，再各提 1 條底線，最後只訂 一條規則（不要一次訂十條）
追蹤：用「檢查清單」但限 3 項內

1型 × 2型（助人者）
典型對撞：1型覺得2型情緒化/干預，2型覺得1型冷/不感謝。
微調重點：先補「感謝與在乎」，否則2型聽不進規則。
停損詞：
「我有點急著糾正了，我先停，我很在乎你。」
暫停：10–30 分鐘（2型需要你“回來”承諾）
回來談順序：
感謝/肯定 → 感受 → 需求 → 規則
必給2型的證據：感謝＋被需要（例如：請你幫我＿＿、我很依賴你在＿＿）

1型 × 3型（成就者）
典型對撞：1型覺得3型只顧效率/面子，3型覺得1型一直挑錯拖進度。
微調重點：用「目標與成效」講規則，別用道德語氣。
停損詞：
「我不是要挑你，我想把它做得更有效。」
暫停：5–15 分鐘（3型偏快節奏）
回來談：
目標 → 現況 → 1個改法 → 成效衡量
必給3型的證據：你認可他的努力＋清楚的KPI/期限

1型 × 4型（自我者）
典型對撞：1型糾錯讓4型覺得被否定；4型情緒起伏讓1型覺得失控。
微調重點：先「共感」，再談標準；規則要像「照顧情緒的框架」。
停損詞：
「我剛剛的說法太像否定你了，先停。」
暫停：20–60 分鐘（4型需要消化）
回來談順序：
共感/理解 → 感受 → 需求 → 規則（溫柔版）
必給4型的證據：你理解他的感受，不急著修理他

1型 × 5型（觀察者）
典型對撞：1型追進度、5型想退；1型覺得5型冷淡，5型覺得1型侵犯。
微調重點：給空間＋給議程；少情緒轟炸，多資訊與界線。
停損詞：
「我先停，我知道你需要空間整理。」
暫停：30–90 分鐘（或約定今晚某時間）
回來談：
議程（3點內）→ 事實/資訊 → 需求 → 決策
必給5型的證據：你不逼供、你尊重他的界線、你給他時間

1型 × 6型（忠誠者）
典型對撞：1型越糾錯，6型越不安越追問；6型越懷疑，1型越覺得煩。
微調重點：用「透明＋承諾＋備案」降焦慮；別用「你想太多」。
停損詞：
「先停，我想讓你安心，我們把資訊講清楚。」
暫停：10–30 分鐘（6型需要你“回來談”承諾）
回來談：
確認同盟 → 透明資訊 → 風險備案 → 規則/承諾
必給6型的證據：一致性、可驗證的承諾、時間表、Plan B

1型 × 7型（熱情者）
典型對撞：1型想定規則，7型嫌沉重；7型跳來跳去，1型覺得不負責。
微調重點：把規則變「選項與遊戲化」，把痛點談短、談清楚就收。
停損詞：
「先停，我不想把氣氛搞爛，但這件事要落地。」
暫停：5–20 分鐘（7型耐受短）
回來談：
選項（2–3個）→ 你選哪個 → 我們怎麼做 → 小承諾
必給7型的證據：有選擇、有彈性、談完有出口（例如去散步/看劇）

1型 × 8型（挑戰者）
典型對撞：兩個都硬；1型覺得8型粗暴，8型覺得1型道德化/碎念。
微調重點：少講「應該」，多講「底線＋尊重＋方案」。語氣要穩、要直接。
停損詞：
「停一下，我不想用審判口氣。我講底線：＿＿。」
暫停：10–20 分鐘（8型不愛拖）
回來談：
底線 → 需求 → 方案 → 分工（越結構越好）
必給8型的證據：直接、坦白、不玩暗的、你願意承擔自己的部分

1型 × 9型（和平者）
典型對撞：1型越推進，9型越退；9型越拖，1型越焦慮越挑。
微調重點：降低壓迫感、拆小題、設定“回來時間”；不要一次談到底。
停損詞：
「我先停，我不想逼你。我們拆一題就好。」
暫停：20–60 分鐘（9型需要整理）
回來談：
我在乎你 → 一題限定 → 一個需求 → 一個小承諾 → 結束
必給9型的證據：你不追殺、你講得溫和、你允許慢但要有時間點